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Nuestro

Hospital

Desde su inicio en mayo de 1990, el Hospital General “Santa Anita” en Santo Domingo de los Tsáchilas ha destacado por su compromiso con altos estándares de calidad y servicio en el ámbito de la salud. Fundamentado en la visión del Dr. Arsecio Patiño León, el hospital se ha dedicado a brindar atención y tratamiento médico con el objetivo primordial de proteger y recuperar la salud de los pacientes.
En el transcurso de más de 25 años, el hospital ha acumulado una valiosa experiencia y conocimiento científico, consolidándose como un referente en el ámbito asistencial. El equipo humano, altamente calificado, ha sido clave en este proceso, participando activamente en procesos de mejora contínua de calidad con un enfoque centrado en los usuarios.

Misión

Ofrecer servicios médicos de alta calidad científica y humana, centrados en proporcionar a nuestros pacientes tratamientos médicos conforme a protocólos internacionales. Crear un ambiente acogedor y proporcionar un trato amable con especialistas acreditados, personal capacitado y tecnología de punta es nuestra misión como centro hospitalario.ha sido clave en este proceso, participando activamente en procesos de mejora contínua de calidad con un enfoque centrado en los usuarios.

Visión

Posicionarnos como referente en servicios médicos de alta calidad para la Provincia de Santo Domingo y sus áreas circundantes, respaldados por el rigor científico, tecnología de vanguardia y hospitalidad excepcional. Contamos con profesionales médicos especialistas y subespecialistas debidamente formados, con el objetivo de alcanzar la excelencia y lograr la fidelización de nuestros pacientes a través de la confianza y el servicio excepcional.

Valores

Calidad
Integridad
Profesionalismo
Empatía
Solidaridad
Innovación

Objetivos Institucionales

-Ofrecer servicios médicos que cumplen con elevados estándares científicos.
-Garantizar una gestión efectiva para asegurar la sostenibilidad institucional, con enfoque en la fidelización de los pacientes.
-Promover una cultura organizacional de mejora continua y capacitación constante del personal.
-Fidelizar a los pacientes mediante la confianza y un trato amable. Mantener recursos estructurales, técnicos, humanos y tecnológicos actualizados según los avances modernos.
-Establecer una cultura institucional que evalúe costos en busca de competitividad sin comprometer la calidad de los servicios.
-Cumplir con los requisitos legales para mantener la acreditación de nivel II.
-Consolidar el Hospital como pionero en la provincia de los Tsáchilas.
-Priorizar la cultura de seguridad del paciente como pilar fundamental en todas las estrategias de desarrollo institucional.
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